Gestionnaire de Projets Mobilité Dinant Namur 5500

Description de l’ASBL, institution

Dans un contexte sociétal toujours plus prégnant de prise de conscience écologique, de disparition des offres de services élémentaires dans les zones rurales (tels que magasins, médecins, écoles…), de diminution de l’offre de transports en commun et de complexification de l’accès à la voiture personnelle, les enjeux liés à la mobilité s’intensifient d’année en année, et touchent un public de plus en plus large.
Afin de maintenir l’équité sociale, l’épanouissement individuel et l’intégration de tous à la société, il est nécessaire de mettre en place des alternatives viables, pratiques et accessibles, qui correspondront aux besoins de mobilité actuels et futurs des territoires ruraux et de leurs citoyens.
Depuis sa création en 2016, l’Asbl Mobilisud a pour objectif de développer des solutions concrètes de mobilité pour les citoyens des communes rurales de l’arrondissement de Dinant.

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Poste à pourvoir

Afin de développer ses activités, l’Asbl Mobilisud est à la recherche d’un(e) Gestionnaire de Projets Mobilité.
Le/la Gestionnaire de Projets Mobilité aura pour mission de développer les pôles « Auto-école » et « Référent mobilité » de l’Asbl, sous la supervision de la coordinatrice, en accord avec les objectifs définis par l’Organe d’Administration de l’Asbl et en collaboration avec les multiples partenaires territoriaux.
Il/elle sera le/la chef(fe) d’orchestre de ses projets. Il/elle assurera l’entièreté des tâches, diverses et multiples, afin de mener à bien ses projets.

Missions stratégiques :
- Maîtriser et se tenir constamment informé des innovations du secteur de la mobilité
- Etablir et tenir à jour une veille des initiatives de mobilité du territoire
- Analyser les PCM du territoire
- Organiser et animer des réunions de brainstorming afin de faire émerger des idées innovantes
- Identifier les besoins et les manques du territoire, y compris avoir une vision long terme anticipant les besoins futurs
- Catégoriser les idées et prioriser les projets
- Avoir une réflexion stratégique de développement des projets sur une vision annuelle et long terme

Missions de gestionnaire :
- Concevoir des projets de mobilité innovants et réalistes, en cohérence avec les spécificités de chaque territoire
- Impulser des projets au niveau local et en piloter la réalisation
- Mener les projets à terme : assurer leur gestion et leur suivi

Missions administratives et financières :
- Élaborer des plans de projets détaillés, y compris les objectifs, les publics cibles, les échéanciers, les budgets et les ressources nécessaires
- Rechercher des financements afin de réaliser et pérenniser les projets
- Prospecter, rédiger et suivre des appels à projets
- Rédiger des courriers, rapports, PV
- Concevoir et mettre en place une stratégie de communication afin d’assurer la promotion des projets

Missions managériales :
- Rechercher, mobiliser et collaborer avec les bons partenaires pour chaque projet
- Créer et entretenir les partenariats avec les acteurs du secteur et/ou du territoire
- Gérer et/ou participer à des réunions de réseau ou groupes de travail
- Rechercher et collaborer avec les prestataires adéquats

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Profil recherché, Compétences, Formations, Expérience

COMPETENCES REQUISES
- Maitriser les outils numériques et informatiques
- Avoir une aisance communicationnelle et rédactionnelle
- Avoir un grand intérêt pour les enjeux liés à la mobilité
- Être sensible aux enjeux des territoires ruraux
- Avoir une connaissance du monde rural : la connaissance du territoire de l’arrondissement de Dinant est un atout
- Avoir un intérêt pour le secteur associatif et ses valeurs

QUALITÉS RECHERCHÉES
- Être autonome
- Avoir un sens aigu de l’organisation
- Avoir le sens des responsabilités et savoir gérer les priorités
- Faire preuve de créativité, penser « out of the box »
- Faire preuve d’initiative et être force de proposition
- Avoir l’esprit d’analyse et de synthèse

DIPLÔME & EXPERIENCE REQUIS
- Formation supérieure de type court (Bac+3)
- Disposer du titre de Conseiller en mobilité dispensé par le SPW (ou s’engager à suivre la formation le cas échant)
- Minimum 3 ans d’expérience en gestion de projets
- Maitriser parfaitement le français, écrit et oral (C2 – Expert)
- Connaitre le fonctionnement d’une Asbl et du secteur non-marchand
- Posséder le permis B et un véhicule personnel (déplacements réguliers à prévoir sur le territoire)

CONDITIONS DU POSTE
- CDD en vue de CDI
- Mi-temps
- Horaire de jour, à définir (horaire d’un équivalent temps-plein : du lundi au vendredi de 8h à 16h ; prestations occasionnelles en soirée et le weekend)

AVANTAGES
- Barème 4.1 de la CP 329.02 (exemple de salaire brut mensuel avec 3 ans d’expérience pour un temps-plein : 3.176,48€)
- Chèques-repas
- Prime de fin d’année
- Déplacement domicile-lieu de travail en transport en commun : intervention à 100%
- 12 jours de vacances complémentaires (pour un temps-plein. A calculer au prorata)

CE QUE NOUS OFFRONS
- Un environnement de travail valorisant, un poste avec une grande autonomie
- Bureau dans un lieu de travail bien situé au cœur de la ville de Dinant (parking gratuit à proximité, gare,
bus et commerces)
- Une ambiance de travail agréable au sein d’une petite équipe jeune et dynamique
- Un travail qui a du sens, sur une thématique qui touche aux grandes questions de notre époque (social, environnemental…)

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Comment postuler

Envoyer votre candidature pour le 24 novembre au plus tard :
o CV + lettre de motivation + copie du diplôme
o Par email uniquement : coordination@mobilisud.be
o Inscrire dans l’objet du mail « Candidature 2024 - Gestionnaire de Projets Mobilité ».
Entrée en fonction : dès que possible

PERSONNE DE CONTACT
Mrs ROSET Emeraude, Coordinatrice de l’Asbl
coordination@mobilisud.be

Date de clôture des candidatures : 24/11/24

N'oubliez surtout pas de faire référence à MonASBL.be lors de l'envoi de votre candidature : c'est déjà un gage de sérieux de votre part.