Bibliothécaire adjoint(e) Florenville Luxembourg 6820

Description de l’ASBL, institution

La Bibliothèque de Florenville est actuellement reconnue en catégorie 3 selon les critères prévus par le Décret relatif au développement des pratiques de lecture et à l'organisation du Réseau de la Lecture publique du 30 avril 2009. La bibliothèque regroupe en son sein des collections de livres (fiction, documentaire, ...), bandes-dessinées et revues, jeunesse et adulte et autre ressources documentaires, mais également une grainothèque, un espace public numérique et un service imprimante. La cohabitation sous un même toit de ces différentes fonctions a pour vocation de faire de la bibliothèque un lieu de vie inclusif et rassembleur, ouvert au plus grand nombre. Des activités spécifiques, s’adressant à toutes les tranches d’âges, y sont également organisées de façon régulière.

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Poste à pourvoir

La Bibliothèque de Florenville recherche un.e Responsable / Bibliothécaire (h/f/x).

Description

Vous pilotez l’équipe et le projet d'une bibliothèque locale de "droit privé", organisée sous la forme d'une asbl reconnue par la FWB.
Dans le cadre du plan quinquennal de développement (PQDL), l’employé (H/F/X) sera amené à :
• Concevoir, élaborer, coordonner et évaluer l’action des missions et animations dans le cadre du plan quinquennal de développement de la lecture ;
• Assurer la gestion de l’équipe (3,75 ETP poste de bibliothécaire-responsable inclus) : gestion RH, coordination, animation, évaluation, accompagnement, plans de formations, etc. ;
• Assurer la gestion administrative et financière de la bibliothèque avec l’Organe d’Administration ;
• Accueillir et accompagner les usagers de la bibliothèque, et les divers intervenants (population dans son ensemble, partenaires, collaborateurs, commune…) ;
• Promouvoir et agir pour le développement des pratiques de lecture (animations, formations individuelles et /ou collectives - pendant ou hors des heures d’ouverture des bibliothèques) et des droits culturels des usagers dans une perspective d’éducation permanente ;

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Profil recherché, Compétences, Formations, Expérience

Qualifications requises

• Vous avez des affinités avec le secteur du livre, de la lecture, et plus largement avec la culture, vous souhaitez les promouvoir et les partager.
• Vous êtes organisé et rigoureux, pouvez être autonome, et avez l’esprit d’initiative.
• Vous faites preuve de dynamisme, d’esprit d’équipe et de pédagogie.
• Vous avez des compétences de pilotage d’équipe et de projet ; assertivité ; conduite de réunion.
• Vous êtes capable de co-concevoir et piloter un plan stratégique pour la bibliothèque sur base d’une étude du milieu d’implantation et de ses enjeux de développement culturels ; vous êtes capable de gérer des projets, y compris avec des parties prenantes extérieures (partenaires).
• Vous maîtrisez les tâches bibliothéconomiques (catalographie, CDU, thésaurus Rameau, dépouillement, élagage, …) ou vous vous engagez à vous former à celle-ci dans un délai fixé par l’organe d’administration.
• Connaître les modalités d’organisation et de gestion d’une ASBL est un atout ;
• Avoir une expérience de coordination d’équipe ou de coordination de projet est un atout ;
• Vous avez d’excellentes capacités de communication, d’animation et d’adaptation aux publics, le sens du contact et une aisance relationnelle avec le public (adulte et enfants).
• Vous êtes à l’aise dans l’expression écrite (rédaction de courriers, de rapports administratifs et de documents de promotion destinés au public).
• Occasionnellement, vous êtes disponible en soirée et week-ends (heures récupérables).
• Vous maîtrisez les outils informatiques de base (traitement de texte, tableur, gestionnaire de courrier électronique, navigateur internet) et au moins un système intégré de gestion de bibliothèque(V-Smart).

• Vous êtes porteur d’un des titres suivants (Obligatoire): a. Master ou licencié en sciences et technologies de l'information et de la communication ; b. Master ou licencié en langues et lettres françaises et romanes, orientation générale, avec une finalité liée au livre ; c. Bachelier ou gradué bibliothécaire-documentaliste ; d. Bibliothécaire breveté, spécifique à l'enseignement supérieur de promotion sociale de type court ; e. Titre étranger reconnu par le Gouvernement comme équivalent aux diplômes visés sous a) à d) ;

Vous avez une expérience de minimum 5 ans dans le domaine.

Conditions

Type de contrat : CDD de 6 mois en vue éventuel d'un CDI
Régime : temps plein

ECHELLE DE TRAITEMENT : • Statut d’employé sous contrat CDD en vue d’un contrat CDI ; • Horaire de travail : temps plein (38h/semaine) avec horaire fixe (y compris, occasionnellement soirées et weekends) • Rémunération annuelle brute fixée par la commission paritaire 329.02 (minimum 4.2.) ;

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Comment postuler

Les candidatures accompagnées d'une lettre de motivation, d'un CV et d'une copie du diplôme demandé (ou attestation d’équivalence si votre diplôme a été délivré à l’étranger) sont à adresser par courriel à l'adresse mail suivante : sylvie.theodore@florenville.be, avec pour objet : «Bibliothécaire-responsable» et ceci, pour le 28 février 2026, date ultime de réception des candidatures.

Pour toute demande de renseignement complémentaire, merci d’utiliser la même adresse.

Les candidatures incomplètes ou dont le diplôme ne correspond pas aux conditions de recrutement ne seront pas prises en considération.

Plus d'infos
Contactez :
Sylvie THEODORE
Rue du Château, 5 - 6820 FLORENVILLE
Téléphone : 0496 41 65 89
Courriel : sylvie.theodore@florenville.be

EVALUATIONS SPECIFIQUES • Epreuve écrite : obtenir au moins 50% des points ; • Epreuve orale : obtenir au moins 50% des points ; • Sur l’ensemble de l’examen (épreuve écrite + épreuve orale) : obtenir au moins 60% des points. AGENDA : - Remise des candidatures pour le 28 février 2026 ; - Examen écrit (sur base de recevabilité des candidatures) : 16 mars 2026; - Entretiens oraux (sur base de sélection écrite) : 30 mars 2026

Date de clôture des candidatures : 28/02/26

N'oubliez surtout pas de faire référence à MonASBL.be lors de l'envoi de votre candidature : c'est déjà un gage de sérieux de votre part.