Notre newsletter
Tenez-vous au courant des dernières informations de MonASBL.be
Télécharger notre guide pratique sur le volontariat !
Bien plus que des compilations d'articles de notre site, ces guides sont soigneusement retravaillés et synthétisés par nos experts. En bref, ce sont des outils indispensables qui vous accompagneront dans cette transition législative !
... En savoir plus
L’employeur doit payer davantage les frais de transport public
La nouvelle Convention collective de travail n° 19/9 prévoit les mesures suivantes en faveur de l’utilisation des transports en commun, rapporte l’UCM :
- l’intervention légale minimale pour les frais de déplacement domicile-lieu de travail transport en commun augmente de 60% à 70%... En savoir plus
« Le gouvernement maintiendra les moyens financiers alloués aux APE »
Une centaine d’acteurs de la société civile ont récemment rencontré PS et Ecolo, rapporte le Soir. Ils s’apprêtent à rédiger leurs déclarations gouvernementales en Wallonie et en Fédération Wallonie-Bruxelles. Deux notes d’une dizaine de pages leur ont été adressées mardi soir.
Ils... En savoir plus
La FGTB refuse l’augmentation du salaire minimum
Le syndicat juge insuffisante la hausse de 0,10 euro de l’heure, soit 17,5 euros bruts par mois. Dès lors, ils n’ont pas signé l’accord interprofessionnel.
« Le groupe de travail s'est réuni à plusieurs reprises dans un climat constructif et serein. Il a été demandé à l'Office... En savoir plus
L'employeur est obligé d’informer ses travailleurs à temps partiel de tout emploi vacant
L’obligation ne vaut que si le travailleur demande à obtenir un emploi à temps plein ou un autre emploi à temps partiel. Dès lors, l’employeur doit informer le travailleur dès que l’emploi vacant nécessite une augmentation du régime de travail convenu pendant une période... En savoir plus
L’impro pour resserrer les liens de votre équipe
L'expression théâtrale qui se base sur l’improvisation a le vent en poupe, rapporte le Soir. Le média a interviewé Amaël Verbeure, le président d’Improvise, qui indique que « 80 % du bonheur en entreprise dépend de la relation avec les collègues et l'environnement. » Selon elle, l’... En savoir plus
Pas d’accord interprofessionnel, mais une limite salariale de 1,1 %. Quelle application ?
Tous les 2 ans, les partenaires sociaux présents au sein du Groupe des 10 (composés de 5 représentants des syndicats et 5 représentants du patronat sans compter la présidence), établissent les grands principes d’évolutions sociales en Belgique. Pour les années 2019-2020, le projet d’accord a été... En savoir plus
Le coworking en pleine expansion en Belgique
Le développement des espaces de travail partagés a le vent en poupe. Et la tendance pour le futur va dans le sens d’un accroissement des parts de marché d’un secteur dont on se demande où il s’arrêtera.
En Belgique, les bureaux partagés ont déjà investi quelque 700.000 m² des 24 millions... En savoir plus
Le service citoyen fête ces dix ans de volontariat
« Je conseillerais à n’importe qui [de faire un service citoyen] », sourit Melvin Michiels devant les caméras de la RTBF ce jeudi. Le jeune homme a travaillé avec des sans-abri dans le cadre de son service citoyen. Au détour d’une discussion, il est attiré par les études d’assistant... En savoir plus
Un demi-jour de congé parental par semaine, c'est bientôt possible
Actuellement, un congé parental ne peut être pris qu'à temps plein, mi-temps ou un jour par semaine. Autre nouveauté : l'assouplissement concernant le congé parental à temps plein ou à mi-temps et le congé pour l'assistance à un membre du ménage ou de la famille gravement malade. Désormais, ce... En savoir plus