Le mécénat de compétences : quels atouts pour mon ASBL ?
Le mécénat de compétences vous permet de concrétiser un projet pour lequel votre équipe n’a pas l'expertise nécessaire. Et ce n’est pas tout : la collaboration ASBL – Entreprise – Collaborateurs peut être un véritable levier pour atteindre d’autres étapes importantes de l'évolution de votre association.
Il n’est pas besoin de faire de grands schémas pour comprendre quel est l’intérêt premier du mécénat de compétences pour votre ASBL.
En ayant accès à une ou plusieurs expertises dont votre association ne dispose pas en interne, vous pouvez :
- améliorer votre mode de fonctionnement ;
- gagner en efficacité ;
- résoudre des problèmes vitaux pour votre développement ;
- concrétiser des projets qui restaient dans les cartons par manque de moyens ;
- bref, poursuivre votre mission.
Le transfert de compétences, la concrétisation du projet et le résultat tangible sont les signes de la réussite du mécénat de compétences.
Les entreprises peuvent accompagner les associations dans leur organisation, gestion, comptabilité ou fiscalité, construction juridique, management, etc. La collaboration Association – Entreprises – Employés peut déboucher sur une stratégie structurée de comm